| Judul | Strategi Layanan Mediasi Hubungan Industrial Di Kemenaker / Agatha Widianawati |
| Pengarang | Agatha Widianawati |
| EDISI | 1 |
| Penerbitan | Jakarta : Pusbangkom Pimnas, 2024 |
| Deskripsi Fisik | 60 :ilus ;29 x 21 x 0,5 |
| Subjek | SDM |
| Abstrak | Layanan mediasi hubungan industrial telah ada sejak lama, namun eksistensinya belum sepenuhnya dapat mengikuti dinamika perubahan masyarakat yang menuntut adanya layanan yang serba cepat dan praktis. Oleh karena itu, sebagai unit organisasi yang mengemban amanat tugas dan fungsi terkait penyelesaian perselisihan hubungan industrial, perlu segera melakukan perubahan baik dari sisi administrasi maupun dari sisi mekanismenya. Dari aspek administrasi, penting untuk melakukan transformasi layanan mediasi hubungan industrial yang semula menggunakan cara-cara manual diubah menjadi layanan berbasis teknologi digital. Sedangkan dari aspek mekanismenya yang semula belum sepenuhnya berdasarkan jangka waktu diubah menjadi setiap tahapan harus dapat diukur dengan batas waktu. Dengan perubahan tersebut, maka layanan yang disediakan bagi masyarakat akan menjadi tepat tujuan, yaitu untuk memberikan akses kepastian hukum yang cepat dan murah. |
| Bentuk Karya | Tidak ada kode yang sesuai |
| Target Pembaca | Tidak ada kode yang sesuai |
| Lokasi Akses Online | Perpustakaan Pusat LAN |
| No Barcode | No. Panggil | Akses | Lokasi | Ketersediaan |
|---|---|---|---|---|
| 00000023329 | R 0080 PKN II 2024 | Baca di tempat | Perpustakaan LAN Pusat - Perpustakaan LAN Jakarta | Tersedia |
| Tag | Ind1 | Ind2 | Isi |
| 001 | INLIS000000000020104 | ||
| 005 | 20250521023921 | ||
| 007 | ta | ||
| 008 | 250521################|##########|#|## | ||
| 035 | # | # | $a 0010-0525000187 |
| 084 | # | # | $a R 0080 PKN II 2024 |
| 100 | 0 | # | $a Agatha Widianawati |
| 245 | 1 | # | $a Strategi Layanan Mediasi Hubungan Industrial Di Kemenaker /$c Agatha Widianawati |
| 250 | # | # | $a 1 |
| 260 | # | # | $a Jakarta :$b Pusbangkom Pimnas,$c 2024 |
| 300 | # | # | $a 60 : $b ilus ; $c 29 x 21 x 0,5 |
| 520 | # | # | $a Layanan mediasi hubungan industrial telah ada sejak lama, namun eksistensinya belum sepenuhnya dapat mengikuti dinamika perubahan masyarakat yang menuntut adanya layanan yang serba cepat dan praktis. Oleh karena itu, sebagai unit organisasi yang mengemban amanat tugas dan fungsi terkait penyelesaian perselisihan hubungan industrial, perlu segera melakukan perubahan baik dari sisi administrasi maupun dari sisi mekanismenya. Dari aspek administrasi, penting untuk melakukan transformasi layanan mediasi hubungan industrial yang semula menggunakan cara-cara manual diubah menjadi layanan berbasis teknologi digital. Sedangkan dari aspek mekanismenya yang semula belum sepenuhnya berdasarkan jangka waktu diubah menjadi setiap tahapan harus dapat diukur dengan batas waktu. Dengan perubahan tersebut, maka layanan yang disediakan bagi masyarakat akan menjadi tepat tujuan, yaitu untuk memberikan akses kepastian hukum yang cepat dan murah. |
| 650 | # | 4 | $a SDM |
| 856 | # | # | $a Perpustakaan Pusat LAN |
| 990 | # | # | $a 2024/1.2,2/A/0080 |
Content Unduh katalog
Karya Terkait :