Detail Katalog

ID: 17844

Cover Tidak Tersedia

Gambar cover belum diupload

Penyusunan Rancangan Pengembangan Sistem Informasi Manajemen Talenta Dalam Rangka Penguatan Penyelenggaraan Sistem Merit Kepegawaian di Kementerian Agraria dan Tata Ruang/ Badan Pertanahan Nasional / Rendi Triyadi

Pengarang:
Rendi Triyadi

Penerbit:
Pusbangkom Pimnas dan Manajerial ASN,

Tempat Terbit:
Jakarta :

Tahun Terbit:
2023

Subjek

Sistem Informasi Manajemen -- Sistem Merit

Deskripsi Fisik:
92 halaman ; 30 cm

Nomor Panggil:
R 028 PKP 2023

Control Number:
INLIS000000000017382

BIB ID:
0010-0824000003

Catatan

Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional memiliki sasaran strategis pada tahun 2024 untuk menjadi Institusi Berstandar Dunia. Dalam konteks itu, perlu adanya penguatan penyelenggaraan sistem merit kepegawaian yang salah satunya diwujudkan dengan penerapan Manajemen Talenta. Pada salah satu tahapan Manajemen Talenta, hal sangat krusial adalah pemetaan pegawai atau biasa dikenal dengan talent mapping, dimana pegawai diniali dari 2 (dua) sumbu aspek, yaitu aspek potensial dan aspek kinerja. Untuk itu, disusun aksi perubahan agar penyelenggaraan pemetaan pegawai dapat memenuhi kebutuhan organisasi melalui pengembangan sistem informasi manajemen talenta, baik untuk pengembangan kompetensi maupun pengembangan karier pegawai.

Status

Tersedia di OPAC Bibliografi Nasional Indonesia Karya Tulis Ilmiah Nasional

Informasi Eksemplar & Metadata

Nomor Barcode	Nomor Panggil	Akses	Lokasi	Ketersediaan
`00000020570`	`R 028 PKP 2023`	Baca di tempat	Perpustakaan LAN Jakarta	Tersedia

Format MARC21 - Total 15 field

Tag	Ind1	Ind2	Nilai	Urutan
001	`_`	`_`	INLIS000000000017382	1
005	`_`	`_`	20240830035152	2
035	`#`	`#`	$a 0010-0824000003	3
007	`_`	`_`	ta	4
008	`_`	`_`	240830################\|##########\|#\|##	5
084	`#`	`#`	$a R 028 PKP 2023	6
100	`_`	`#`	$a Rendi Triyadi	7
245	`1`	`#`	$a Penyusunan Rancangan Pengembangan Sistem Informasi Manajemen Talenta Dalam Rangka Penguatan Penyelenggaraan Sistem Merit Kepegawaian di Kementerian Agraria dan Tata Ruang/ Badan Pertanahan Nasional /$c Rendi Triyadi	8
260	`#`	`#`	$a Jakarta :$b Pusbangkom Pimnas dan Manajerial ASN,$c 2023	9
300	`#`	`#`	$a 92 halaman ; $c 30 cm	10
650	`#`	`4`	$a Sistem Informasi Manajemen	11
650	`#`	`4`	$a Sistem Merit	12
520	`#`	`#`	$a Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional memiliki sasaran strategis pada tahun 2024 untuk menjadi Institusi Berstandar Dunia. Dalam konteks itu, perlu adanya penguatan penyelenggaraan sistem merit kepegawaian yang salah satunya diwujudkan dengan penerapan Manajemen Talenta. Pada salah satu tahapan Manajemen Talenta, hal sangat krusial adalah pemetaan pegawai atau biasa dikenal dengan talent mapping, dimana pegawai diniali dari 2 (dua) sumbu aspek, yaitu aspek potensial dan aspek kinerja. Untuk itu, disusun aksi perubahan agar penyelenggaraan pemetaan pegawai dapat memenuhi kebutuhan organisasi melalui pengembangan sistem informasi manajemen talenta, baik untuk pengembangan kompetensi maupun pengembangan karier pegawai.	13
856	`#`	`#`	$a Perpustakaan LAN Pusat	14
990	`#`	`#`	$a 24.08.028	15

Penjelasan Field MARC21:

001: Control Number
005: Date and Time of Latest Transaction
020: ISBN
100: Main Entry - Personal Name
245: Title Statement

250: Edition Statement
260: Publication Information
300: Physical Description
650: Subject
700: Added Entry - Personal Name

Aksi Cepat

Cari Lagi Browse Katalog

Informasi Katalog

Ditambahkan: 04 Aug 2024

Pencarian Terkait

Karya Rendi Triyadi Dari Pusbangkom Pimnas dan Manajerial ASN, Subjek: Sistem Informasi Man... Tahun 2023

Perpustakaan Pusat LAN RI